公司各种理由逼迫降薪，无奈只能找律师来替自己维权

　　袁某在丙公司任项目经理，工作期间一直表现出色，所带领团队也多次被评为优秀团队，后因为一些琐事，丙公司领导对袁某产生嫌隙，欲通过调岗降薪的方式逼迫袁某主动离职，并扣发袁某当年的年终奖金。袁某在权益受到侵害的情况下找到律师代为维权。

　　【判决】

　　经过开庭审理，仲裁支持了袁某的仲裁请求，裁决丙公司支付扣发的袁某工资、奖金及经济补偿金共计7万元。丙公司不服，向法院起诉，并补交多份证据意图证明扣发工资是因袁某存在旷工等原因所做出的处理决定，律师经过认真细致的庭前准备，发表了详尽而有理有利的质证意见，找出对方证据的漏洞，推翻证据的证明力，并发表了充分的辩论意见，最终，一审法院支持了律师的代理意见，作出了与仲裁裁决一致的一审判决。

　　北京华标律师事务所李标田主任表示，袁某在与公司协商不妥的情况下，并未草率离职，而是及时委托律师寻求帮助。律师接受委托后，认真听取了袁某的陈述，指导袁某准备和搜集证据，找准切入点，之后才通知袁某向丙公司寄发解除劳动关系的通知。然后代袁某向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

　　北京华标律师事务所是经北京市司法局批准成立的合伙制律师事务所，是综合性、专业化的大型法律服务机构。律所位于北京市朝阳区通广大厦16层。律所的业务范围涵盖公司法务、知识产权、投融资、诉讼仲裁等多个方面，成立至今已为百余家企业提供专业的法律服务。欢迎您向我们进行咨询，免费咨询热线：400-888-9860，我们将竭诚为您解决问题!